La ligne de service Consulting & Solutions d’Akkodis France renforce ses équipes en région Ile de France et recrute un Responsable Validation Système H/F en CDI à Guyancourt.

Vos missions seront :

• Définition de la stratégie de validation : Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de validation des systèmes en collaboration avec les équipes de conception et d'ingénierie, en s'assurant que les exigences des clients et les normes de sécurité sont respectées.
  
  
• Planification des tests : Organiser et planifier les campagnes de tests, définir les protocoles et scénarios de tests nécessaires pour valider les systèmes dans des conditions réelles.
• Gestion des essais de validation : Superviser les essais de validation, y compris les tests sur bancs, tests fonctionnels, tests de durabilité, et tests en environnement simulé pour évaluer la performance du système.
  
  
• Analyse des résultats : Analyser les données issues des tests et interpréter les résultats pour identifier les non-conformités, proposer des solutions et effectuer un suivi des actions correctives.
  
  
• Gestion des anomalies : Détecter, documenter, et suivre les anomalies et les défaillances relevées durant les tests, en collaboration avec les équipes de développement pour garantir leur résolution.
  
  
• Évaluation des performances : Assurer l’évaluation de la performance du système dans des situations variées (vibrations, températures extrêmes, humidité, etc.) pour s'assurer que le système répond aux spécifications et aux normes de qualité.
• Communication avec les parties prenantes : Collaborer avec les équipes R&D, qualité, et les clients pour garantir une compréhension commune des exigences de validation et des résultats des tests.

Profil recherché :

• Vous disposez de compétences techniques dans la validation, et de capacités managériales.
• Expérience d’au moins 5 ans dans la validation des systèmes électroniques embarqués, de préférence dans l'industrie automobile.

• Votre qualité rédactionnelle ainsi que votre maîtrise des outils bureautiques sont indispensables pour mener à bien vos missions.

• Votre sens de l’organisation, votre dynamisme, votre relationnel, votre capacité à fédérer, négocier et synthétiser feront votre réussite dans votre poste.

Processus de recrutement :  

·       Un(e) chargé(e) de recrutement vous contacte pour échanger sur votre projet professionnel 

·       Vous échangez ensuite avec un(e) manager sur les aspects techniques, les projets